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雇用について質問

1 :1:2010/07/16(金) 16:44:25 ID:pmGuNn7g
最近始めたばかりの企業ですが有志をつのって細々やってました

ただやはり経営はうまくいかず現在非常に厳しい状況です

そのなか、一緒にはじめた仲間の親がなだれ込み
給与について電話が来ています


その息子は雇用契約書がほしいとおやがいってました

といわれたのでテンプレを渡しましたただその息子はサインをしませんでした

そのサインなしの契約書を持って「賃金はらえ」となだれ込んできています

実際にその息子がいたのは三か月でとらせた行動

・とりあえず金になるようなことを探させて1か月
・自分で稼げるようになるために仕事与え1か月
・その仕事がだめになり1カ月ほかの方法を模索
・親なだれ込む やめることになる

両親はうちで話がしたいなどと言っている

どうすればいいものか・・・金払えば解決するんだろうが金はない状況
当初はみんなで稼いだ分割り勘にしようとのことで始めたものだから給与なんて計算してない状況だったのがよくなかったがとにかく稼ぎがない
中長期の企画で残ってるのはあるから止めるにも止められない

だれか知恵を貸してください





2 :無責任な名無しさん:2010/07/16(金) 21:42:20 ID:0e2UQ7QS
労働審判は会社からも起こせますよ

3 :無責任な名無しさん:2010/07/16(金) 22:13:23 ID:ggegn0TM
>>1
やさしい法律相談Part286
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/shikaku/1278943262/

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